2026.07.09
명품 주얼리 브랜드에서 3년째 일하고 있습니다. 최근 다른 명품 패션 브랜드로 이직을 고민 중인데, 주변에서 이직하면 직급은 물론이고 연봉도 다시 신입 수준으로 맞춰질 수 있다고 해서 걱정이 많습니다. 현 직장에서 대리 직급으로 있는데, 이직 시에도 최소한 대리 직급은 유지하고 싶고 연봉도 동결되거나 소폭이라도 올랐으면 좋겠습니다. 정말 이직 시에는 모든 걸 내려놓고 가야 하나요?
명품업계 내 이직은 사실 직무 연관성과 브랜드의 규모, 그리고 개인의 협상 능력에 따라 천차만별입니다. 주얼리에서 패션으로 완전히 카테고리가 바뀌는 경우, 신입 직급을 제안받을 수도 있지만 경력을 인정받아 대리급으로 가는 경우도 흔합니다. 본인의 주얼리 판매 실적이나 고객 관리 역량을 적극 어필하고, 면접 시 예상 연봉 범위를 명확히 제시하여 협상해보세요. 무조건 신입으로 시작해야 한다는 건 오해입니다.
직급 유지는 어렵더라도 연봉의 경우, 이전 직장의 원천징수 영수증 등을 통해 현재 받고 있는 급여 수준을 보여주면서 협상하면 완전히 바닥부터 시작하는 일은 드뭅니다. 특히 명품업계 경력 3년차면 절대 무시할 수 없는 경력이거든요. 완전히 다른 직무로 가는 게 아니라면, 판매직 경력은 충분히 인정받을 수 있습니다. 너무 비관적으로 생각하지 마시고, 여러 브랜드에 지원해보고 인터뷰를 진행하면서 본인의 가치를 확인해보시는 걸 추천합니다.