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[스톤아일랜드] 서울권 CLIENT ADVISOR 판매사원 채용

급여
회사 내규에 따름
급여 가이드
근무지
서울 강남구
고용형태
정규직
마감
2026. 11. 25.
판매직(클라이언트 어드바이저)
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의류 지원
채용중 확인3일 전 등록

학력

고졸 이상

근무시간

주 5일, 일 9시간 (휴게시간 1시간 포함), Shift 근무

1분 브리핑

고용형태정규직학력고졸 이상근무시간주 5일, 일 9시간 (휴게시간 1시간 포함), Shift 근무급여회사 내규에 따름
마감까지D-25
30초 적합도 체크필수 0/4

필수 0/4 · 우대 0/1 충족

충족 못 해도 지원 가능한 공고가 많아요.

출처 잡코리아 - 스톤아일랜드

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보상 & 복리후생

의류 지원

유니폼 지급

근무지서울 강남구압구정로데오역(수인분당선) 644m
경력 · 고용형태정규직
마감D-25

이력서 파일·사진 자동 변환

PDF·한글·워드 이력서나 사진을 올리면 메종 이력서 초안으로 바꿔 계정에 넣어드려요. 카카오·네이버로 3초면 돼요.

메종 드 탤런트가 원 공고를 항목별로 다시 정리했습니다

담당업무

  • ●브랜드가 지향하는 철학과 가치에 맞춘 고객 응대
  • ●클라이언텔링 활동으로 고객을 관리하고 새로 발굴
  • ●매장 환경과 제품 상태를 최상으로 관리
  • ●브랜드 앰버서더 역할 수행
  • ●고객과 의미 있는 관계를 쌓아 최고의 고객 경험 제공

자격요건

  • ●고객을 중심에 두는 서비스 마인드
  • ●패션에 대한 지식과 열정
  • ●브랜드와 패션에 대한 열정과 호기심
  • ●팀워크와 원활한 소통 능력

근무조건

  • ●계약 형태: 정규직 (수습기간 3개월)
  • ●급여: 면접 후 협의 (기본급+인센티브)
  • ●근무지: 스톤아일랜드 서울 지역 매장
  • ●근무 시간: 주 5일, 일 9시간 (휴게시간 1시간 포함), Shift 근무
  • ●지급 물품: 업무폰, 유니폼

우대사항

  • ●외국어 가능자

복리후생

  • 업무폰 지급
  • 유니폼 지급

지원 안내

  • ●마감: 채용 시까지

이 공고는 메종 드 탤런트(백화점·면세점·명품 매장 판매직·서비스직 전문 채용 플랫폼)에 게시된 스톤아일랜드 채용공고입니다. 비슷한 공고 → 럭셔리 패션 채용공고 전체 보기

오퍼 받으면 꼭 확인하세요

명품 리테일에서 자주 놓치는 4가지 — 기본급만 보고 결정하지 마세요.

  • 인센티브 구조 — 산정 방식(개인/팀)·지급 주기·기본급 대비 실제 비중을 서면으로 확인하세요.
  • 의류 지원 — 연간 한도·본인 부담 여부·시즌별 제공 방식이 계약에 명시됐는지 보세요.
  • 직원 할인 — 할인율·적용 브랜드 범위·월 구매 한도 — 실수령 가치에 크게 영향을 줍니다.
  • 수습·계약 조건 — 수습 기간·정규 전환 기준·계약직이라면 갱신 조건을 분명히 하세요.

마감일

D-25

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근무지역

서울 강남구 도산대로45길 16 (신사동)압구정로데오역(수인분당선) 644m

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스

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지원 전에 자격을 확인하고, 이 길이 맞는지 점검하고, 면접을 준비하세요.

원 공고의 권리는 게시자(스톤아일랜드코리아㈜)에게 있어요. 메종은 구직자가 찾기 쉽도록 모아 정리해 보여 드려요.

메종이 덧붙인 비교·통계(국민연금 실측 등)는 메종 동의 없이 전재·재배포할 수 없어요. 공고 정정이나 게시 중단을 원하시면 이 공고 내리기·정정 요청으로 알려 주세요. 채용 조건의 최종 기준은 원 공고입니다.

브랜드 직고용 · 게재사 '스톤아일랜드코리아㈜' = 브랜드 법인

게시 정보 기반 자동 판별 · 오류 제보

게시 주체: 스톤아일랜드코리아㈜ · 브랜드 직접 채용

이 공고의 원문 게시처는 잡코리아예요. 게시 주체(직영·파견·대행사)는 지원 전에 꼭 확인해 보세요.

소속(직영·파견) 확인 가이드 보기

원공고에 표기된 내용

메종이 정리한 조건과 별개로, 원공고 표기를 문구 그대로 옮겨 뒀어요. 표기가 서로 다르면 원문을 기준으로 확인해 주세요.

급여
회사 내규에 따름 (면접 후 결정)
근무일정
주5일(월~금) / 10:00 ~ 19:00 / 백화점 지점별 상이
수습
수습 3개월
모집인원
○명

2026.10.28 수집한 원문 기준이에요.

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급여가 적히지 않은 공고입니다

초봉과 인센티브를 가늠하는 방법을 공고·공시 자료로 정리했습니다.