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샤넬코리아·서울특별시

[샤넬] 고객 케어 어소시에이트 (Customer Care Associate)

근무지
서울특별시
마감
상시채용
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채용중 확인157일째 채용 중

1분 브리핑

급여원공고 미표기
상시채용
30초 적합도 체크필수 0/5

필수 0/5 충족

충족 못 해도 지원 가능한 공고가 많아요.

출처 샤넬 공식
근무지SEOUL OFFICE
마감상시채용

팀 소개

팀에 기여할 수 있는 역량…

  • 입증된 고객 관리 경험과 고객의 요구 사항을 사전에 파악하고 문제를 독립적으로 해결하는 능력을 갖추고 있습니다.
  • 탁월한 대인 관계 및 의사소통 기술을 통해 고객과 소통하고 내부 및 외부에서 강력한 관계를 구축할 수 있습니다.
  • 고객의 문의 및 요구 사항을 해결할 때 긍정적인 태도, 공감 및 회복력을 보입니다.
  • 다양한 상황에 대한 입증된 적응력, 창의적인 문제 해결 능력 및 문의 및 문제를 해결하기 위한 빠른 사고를 갖추고 있습니다.
  • '성장 마인드셋'을 가지고 있으며 자기 동기 부여가 되어 있습니다. 끊임없는 학습 호기심, 성찰 의지, 지속적인 자기 개선 및 발전을 포용하는 모습을 보여줍니다.
  • 비즈니스 요구 사항에 따라 필요시 부서 간 이니셔티브를 지원하기 위한 유연성과 협력적인 사고방식을 보여줍니다.

상세 안내

CHANEL에서의 당신의 역할

CHANEL은 전 세계 고객에게 최고의 럭셔리 경험을 제공하는 것을 목표로 합니다. 이러한 목표에 핵심적인 Client Care는 부티크를 넘어 고객 관계를 확장하고, 개인화된 인간적인 접촉을 통해 원활하고 접근 가능한 고객 관리를 제공하여 독특하고 차별화된 CHANEL 경험을 선사하는 중요한 접점입니다.

기술 혁신의 발전, 고객 기대치의 증가, 그리고 원활한 옴니채널 경험에 대한 요구에 따라, 우리의 Customer Care 팀은 중요한 서비스 접점으로서 그 중요성과 의존도가 커지고 있습니다. Customer Care 팀은 고객에게 럭셔리 지원의 첫 번째 수준을 제공함으로써 부티크를 보완하고, 품질, 신뢰 및 공감에 기반한 탁월한 고객 관리로 기억에 남는 CHANEL 브랜드 경험을 선사할 것입니다.

Customer Care Associate (CCA)는 고객 문의 및 요구 사항을 해결하는 데 있어 첫 번째 접점 역할을 수행하며, 독특한 CHANEL 경험을 제공하는 데 중요한 역할을 합니다. 이 역할에서 성공하기 위한 핵심은 모든 채널에서 항상 최고의 고객 서비스를 제공하면서 광범위한 서비스와 제품 자문을 제공하는 능력입니다.

CHANEL의 제품과 헤리티지를 철저히 이해하고, 매력적인 스토리를 전달하며 다양한 내부 이해관계자(예: 부티크 직원 및 기능 팀)와 협력하여 고객의 요구 사항을 유연하게 해결해야 합니다.

CHANEL에서 당신이 만들어낼 수 있는 영향

  • 주요 책임은 고객 문의 및 요구 사항을 해결하는 데 있어 첫 번째 접점 역할을 하며, 대부분의 근무일을 독립적으로 케이스를 처리하는 데 전념합니다. 모든 접점에서 차별화된 경험을 제공하고 서비스 표준이 준수되도록 하면서 문제를 사전에 해결합니다.
  • 고객 만족을 핵심 서비스 가치로 삼아 고객을 위해 한 걸음 더 나아가 고객과 소통하고 장기적인 관계를 구축합니다.
  • 대부분의 일상적인 문의에 답변할 수 있도록 CHANEL의 제품 및 서비스에 대한 충분한 이해와 지식을 보여줍니다.
  • 회사 정책에 따라 고객 문제가 즉시 해결될 수 있는지 평가합니다. 복잡한 사례로 인해 사례 협의가 필요한 경우, Senior Customer Care Associate와의 사례 논의를 용이하게 하기 위한 처리 제안을 준비합니다.
  • 부티크와 강력한 관계를 구축하고 협력적 파트너십을 강화하여 원활한 운영과 매끄럽고 일관된 고객 경험을 보장합니다.
  • 가이드 내비게이션, 문제 해결, 맞춤형 지원을 통해 고객을 지원하고 향상된 서비스 카탈로그를 활용하여 고급 서비스를 제공함으로써 서비스 경험을 간소화합니다.
  • 클라이언트 케어에서 관련 기능 팀으로 사례가 명확하고 완전하게 인계 또는 에스컬레이션되도록 보장하며, 고객으로부터 수집된 간결하고 정확한 데이터와 통찰력을 제공합니다.
  • 고객과의 외부 참여(예: 이벤트 및 캠페인)를 위한 공식 커뮤니케이션 채널 역할을 수행하여 내부 팀의 전략을 지원합니다.
  • 핵심 클라이언트 케어 책임 및 서비스 표준을 유지하면서, 비즈니스 우선순위에 따라 필요시 다른 부서 또는 기능 팀을 임시로 지원합니다.

다음과 같은 일에 에너지를 얻습니다…

  • 기존 및 잠재 고객에게 비할 데 없는 럭셔리 경험을 보장하기 위해 탁월한 고객 경험 순간을 만듭니다.
  • 각 부서 및 시장에 걸쳐 존재하는 광범위한 제품 및 시스템 지식을 활용하고 협력하여 과제를 해결하고 문의에 응대합니다.
  • 다양한 시스템과 채널을 탐색하고 활용하는 방법을 배우며, 고객을 위한 진정으로 원활한 경험을 이끌어내기 위해 정성적 및 정량적 고객 통찰력을 정확하게 포착합니다.
  • 새로운 기술을 도입하고 그 이점을 강조하여 고객이 이를 활용하도록 장려하고, 문제를 해결하며, 고객의 요구 사항을 충족시킵니다.
  • 전체론적 솔루션 개발에 있어 경청, 공동 창조, 포용성, 고객 중심 및 민첩성을 지지하는 환경입니다.
  • 최고의 역량을 발휘할 수 있도록 개발 기회를 제공하고 지원하는 직장입니다.

배우게 될 내용 / CHANEL이 제공할 수 있는 혜택…

  • 샤넬의 클라이언트 케어 경험을 구축하고 강화하는 데 집중하는 성장 팀의 일원이 될 기회입니다.
  • 귀하의 열망에 부합하는 경력 및 개발 기회가 제공되며, 샤넬 하우스와 함께 성장하고 역동적인 샤넬 비즈니스에 대해 배울 기회입니다.
  • 종합적이고 사려 깊은 클라이언트 케어 운영 환경과 이 기능을 추진하는 데 사용되는 플랫폼, 기술 및 시스템을 경험할 수 있습니다.

샤넬은 개인의 성장을 육성하고 집단적인 발전에 기여하는 포괄적인 문화를 조성하는 데 중점을 둡니다. 우리는 각 개인의 고유성이 팀의 다양성, 상호 보완성 및 효율성을 높인다고 믿습니다. 샤넬에 기여할 수 있는 귀하의 관점, 경험 및 잠재력을 소중히 여기므로, 적극적인 지원을 권장합니다.

공개데이터로 본 브랜드

샤넬코리아에서 일한다는 것

국민연금·DART 공시로 본 이 법인의 규모·처우·성장 신호입니다.

전사 평균 추정연봉5,628만원
국민연금 가입1,867명
2025-08~2026-07 입사438명순증 +55
FY2025 매출20,126억원+9.1%

국민연금(2026-07)·DART 공시 공공데이터 집계 — 법인 전사 기준으로 매장 판매직 실제 처우와 다를 수 있습니다.

원문 그대로 보기
CHANEL에서의 역할 CHANEL은 전 세계 고객에게 최고의 럭셔리 경험을 제공하는 것을 목표로 합니다. 이러한 목표를 달성하는 데 있어 고객 관리(Client Care)는 부티크를 넘어 고객 관계를 확장하고, 개인화된 서비스로 독특하고 차별화된 CHANEL 경험을 제공하는 중요한 접점입니다. 기술 혁신이 진전되고 고객의 기대치가 높아지며, 원활한 옴니채널 경험에 대한 요구가 증가함에 따라, 당사의 고객 서비스(Customer Care) 팀은 중요한 서비스 접점으로서 그 중요성과 의존도가 커지고 있습니다. 고객 서비스 팀은 고객에게 최고 수준의 럭셔리 지원을 제공하고, 품질, 신뢰, 공감에 기반한 탁월한 고객 관리로 기억에 남는 CHANEL 브랜드 경험을 선사함으로써 부티크를 보완할 것입니다. 고객 서비스 어소시에이트(Customer Care Associate, CCA)는 고객의 문의와 요구 사항을 해결하는 첫 번째 접점 역할을 수행하며, 독특한 CHANEL 경험을 제공하는 데 중요한 역할을 합니다. 이 역할에서 성공하려면 모든 채널에서 항상 최고의 고객 서비스를 제공하면서 광범위한 서비스 및 제품 자문을 제공하는 능력이 핵심입니다. CHANEL의 제품과 유산을 철저히 이해하고, 매력적인 스토리를 전달하여 고객의 요구 사항에 유연하게 대응하며, 다양한 내부 이해관계자(예: 부티크 직원 및 기능별 팀)와 협력해야 합니다. CHANEL에서 만들 수 있는 영향 • 주요 책임은 고객 문의 및 요구 사항을 해결하는 첫 번째 접점 역할을 수행하고, 대부분의 근무 시간을 독립적으로 사례를 처리하는 데 할애하는 것입니다. 모든 접점에서 차별화된 경험을 제공하고 서비스 표준을 준수하면서 선제적으로 문제를 해결합니다. • 고객 만족을 핵심 서비스 가치로 삼아 고객에게 최선을 다하여 참여하고 장기적인 관계를 구축합니다. • CHANEL의 제품 및 서비스에 대한 충분한 이해와 지식을 보여주어 대부분의 일상적인 문의 사항을 해결할 수 있도록 합니다. • 회사 정책에 따라 고객 문제를 즉시 해결할 수 있는지 평가합니다. 복잡한 사례가 사례 상담을 필요로 할 경우, 선임 고객 서비스 어소시에이트와의 사례 논의를 용이하게 하기 위한 처리 제안서를 준비합니다. • 부티크와 강력한 관계를 구축하고 협력적 파트너십을 강화하여 원활한 운영은 물론 원활하고 일관된 고객 경험을 보장합니다. • 안내식 탐색, 문제 해결, 개인화된 지원을 통해 고객을 지원하여 서비스 경험을 단순화하고, 향상된 서비스 카탈로그를 활용하여 고급 서비스 제공에 참여합니다. • 고객 관리(Client Care)에서 해당 기능별 팀으로의 사례 인수인계 또는 에스컬레이션이 명확하고 완전하게 이루어지도록 보장하며, 고객으로부터 수집된 간결하고 정확한 데이터와 통찰력을 제공합니다. • 고객과의 아웃바운드 참여(예: 이벤트 및 캠페인)를 위한 공식적인 커뮤니케이션 채널 역할을 하여 내부 팀의 전략을 지원합니다. • 핵심 고객 관리(Client Care) 책임 및 서비스 표준을 유지하면서, 비즈니스 우선순위에 따라 필요시 다른 부서 또는 기능별 팀을 수시로 지원합니다. 다음과 같은 일에 에너지를 얻는 분을 찾습니다. • 기존 및 잠재 고객에게 최고의 럭셔리 경험을 보장하기 위해 탁월한 고객 경험 순간을 창조하는 일. • 부서 및 시장 전반에 걸쳐 존재하는 광범위한 제품 및 시스템 지식을 활용하고 협력하여 도전 과제를 해결하고 문의 사항에 대응하는 일. • 다양한 시스템과 채널을 탐색하고 학습하며, 정성적 및 정량적 고객 통찰력을 정확하게 포착하여 고객에게 진정으로 원활한 경험을 제공하는 일. • 새로운 기술을 채택하고 그 이점을 강조하여 고객이 이를 활용하고 문제를 해결하며 요구 사항을 충족하도록 장려하는 일. • 경청, 공동 창조, 포용성, 고객 중심, 전체론적 솔루션 개발의 민첩성을 옹호하는 환경. • 최고의 역량을 발휘할 수 있도록 개발 기회를 제공하고 지원하는 직장. 배우게 될 것 / CHANEL이 제공할 수 있는 것 • CHANEL의 고객 관리 경험을 구축하고 강화하는 데 집중하는 성장하는 팀의 일원이 될 기회. • 귀하의 열망에 부합하는 경력 및 개발 기회; CHANEL과 함께 성장하고 CHANEL의 역동적인 비즈니스에 대해 배울 기회. • 포괄적이고 사려 깊은 고객 관리 운영 환경과 이 기능을 이끄는 플랫폼, 기술 및 시스템에 대한 노출. CHANEL은 개인의 성장을 육성하고 집단적인 발전에 기여하는 포괄적인 문화를 만드는 데 집중하고 있습니다. 우리는 각 개인의 고유함이 우리 팀의 다양성, 보완성 및 효율성을 증가시킨다고 믿습니다. 귀하가 CHANEL에 가져올 수 있는 관점, 경험 및 잠재력을 소중하게 생각하므로, 귀하의 지원을 강력히 장려합니다. 자격 요건 팀에 기여할 수 있는 역량은 다음과 같습니다. • 고객 관리 경험과 고객의 니즈를 예측하고 문제를 독립적으로 해결하는 능력 • 뛰어난 대인 관계 및 의사소통 능력, 고객과 소통하고 내부 및 외부적으로 강력한 관계를 구축하는 능력 • 고객의 문의와 니즈를 처리할 때 긍정적인 태도, 공감 능력 및 회복 탄력성 • 다양한 상황에 대한 뛰어난 적응력, 창의적인 문제 해결 능력, 문의 및 문제를 해결하기 위한 빠른 사고력 • '성장 마인드셋'을 보유하고 자율적으로 동기를 부여하며, 배우려는 끊임없는 호기심, 성찰 의지, 지속적인 자기 개선 및 발전을 포용하는 능력 • 비즈니스 요구에 따라 부서 간 이니셔티브를 지원하기 위한 유연성과 협업 마인드셋 복리후생 CHANEL에서 배우고 경험할 수 있는 것… • CHANEL의 클라이언트 케어 경험을 구축하고 강화하는 데 집중하는, 성장하는 팀의 일원이 될 기회를 얻습니다. • 당신의 열망에 부합하는 경력 및 개발 기회를 제공하며, CHANEL과 함께 성장하고 CHANEL의 역동적인 비즈니스에 대해 배울 기회를 얻습니다. • 포괄적이고 사려 깊은 클라이언트 케어 운영 환경과 이 기능을 이끄는 데 사용되는 플랫폼, 기술 및 시스템을 경험합니다. 팀 소개 팀에 기여할 수 있는 역량은 다음과 같습니다. • 고객 관리 경험과 고객의 니즈를 예측하고 문제를 독립적으로 해결하는 능력 • 뛰어난 대인 관계 및 의사소통 능력, 고객과 소통하고 내부 및 외부적으로 강력한 관계를 구축하는 능력 • 고객의 문의와 니즈를 처리할 때 긍정적인 태도, 공감 능력 및 회복 탄력성 • 다양한 상황에 대한 뛰어난 적응력, 창의적인 문제 해결 능력, 문의 및 문제를 해결하기 위한 빠른 사고력 • '성장 마인드셋'을 보유하고 자율적으로 동기를 부여하며, 배우려는 끊임없는 호기심, 성찰 의지, 지속적인 자기 개선 및 발전을 포용하는 능력 • 비즈니스 요구에 따라 부서 간 이니셔티브를 지원하기 위한 유연성과 협업 마인드셋

이 공고는 메종 드 탤런트(백화점·면세점·명품 매장 판매직·서비스직 전문 채용 플랫폼)에 게시된 샤넬코리아 채용공고입니다. 비슷한 공고 → 럭셔리 패션 채용공고 전체 보기

면접 준비 가이드

샤넬 면접 일반 가이드 — 메종 큐레이션 (이 공고의 공식 안내가 아닙니다)

면접 복장

미니멀하고 단정한 블랙 또는 네이비 정장이 무난합니다. 과한 로고나 화려한 액세서리는 피하고, 깔끔한 헤어와 절제된 메이크업으로 단정함을 보여 주세요. 샤넬 특유의 클래식하고 우아한 무드에 어울리는 인상을 준비하시면 좋습니다.

면접 팁

브랜드의 헤리티지와 창립자 스토리, 대표 라인에 대한 이해를 미리 정리해 두세요. 럭셔리 고객 응대나 VIP 관리에 대한 본인의 태도를 구체적인 사례로 설명할 수 있으면 유리합니다. '왜 다른 브랜드가 아닌 샤넬인지'를 본인 언어로 답할 수 있게 준비해 보세요.

오퍼 받으면 꼭 확인하세요

명품 리테일에서 자주 놓치는 4가지 — 기본급만 보고 결정하지 마세요.

  • 인센티브 구조산정 방식(개인/팀)·지급 주기·기본급 대비 실제 비중을 서면으로 확인하세요.
  • 의류 지원연간 한도·본인 부담 여부·시즌별 제공 방식이 계약에 명시됐는지 보세요.
  • 직원 할인할인율·적용 브랜드 범위·월 구매 한도 — 실수령 가치에 크게 영향을 줍니다.
  • 수습·계약 조건수습 기간·정규 전환 기준·계약직이라면 갱신 조건을 분명히 하세요.

마감일

상시채용

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프랑스 럭셔리 패션 하우스, 오뜨 꾸뛰르와 하이 주얼리의 아이콘

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면접 제보가 모이면 이 브랜드의 면접 단계·응답 속도·결과 통보 흐름이 실측 팩트로 공개돼요. 첫 제보의 주인공이 되어 다음 지원자에게 길을 열어주세요.

30초 면접 제보하기

처음 지원하세요?

지원 전에 자격을 확인하고, 이 길이 맞는지 점검하고, 면접을 준비하세요.

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브랜드 직고용 · 샤넬 공식 채용 시스템 원문(공식 ATS)

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이 공고는 샤넬 공식 채용 시스템 원문이에요. 메종이 매일 원문과 대조해 마감 여부를 확인하고 있어요.

국민연금 실측(취득 기준)·2025-08~2026-07 입사 438·순증 +55

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