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LVMH P&C코리아·서울특별시

[LVMH P&C] Supply Planner

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출처 LVMH 공식
근무지서울특별시
마감상시채용

상세 내용

Planning 팀 소속의 Distribution Planner는 수요 예측과 공급 흐름을 동기화하여 원활한 제품 가용성을 확보함으로써 비즈니스 성장과 공급망 우수성을 주도하는 역할을 담당합니다.

본 직무는 고급 계획 시스템을 통해 최적의 재고 건전성을 유지할 수 있도록 재고 배치를 간소화하는 데 매우 중요합니다.

본 직무의 담당자는 브랜드의 마케팅 및 리테일 팀, Controlling, Finance, BPC의 RA&QA 팀, 그리고 지역 공급 팀을 포함한 다양한 유관 부서 파트너들과 긴밀하게 협업합니다.

  • APS 또는 DRP를 사용하여 중앙 또는 지역 허브에서 로컬 창고로의 기본 제품에 대한 (격)주간 보충 흐름을 관리하여 정확한 제품 가용성을 보장합니다.
  • 재고 품절(OOS)을 방지하기 위해 창고와 조율하여 위험 품목 입고 프로세스를 신속하게 처리합니다.
  • 효율적인 재고 배치를 촉진하기 위해 계획 파라미터에 대한 정기적인 검토 및 조정을 수행합니다.
  • 변경 비율을 모니터링하고 최신 수요에 맞추기 위해 시정 조치를 실행합니다.
  • 판매량에 30%의 급격한 편차가 발생하는 제품에 대해 업데이트된 수요 예측을 요청합니다.
  • OCD(원하는 입고일)까지 재고가 준비될 수 있도록 신제품 배송 상태를 모니터링하고 소통합니다.
  • 신제품 출시 후 성과를 분석하고 효과적인 보충 전략을 실행합니다*(브랜드에 따라 다를 수 있음).
  • 재고 건전성을 재무 목표와 동기화하기 위해 월간 S&OP 회의를 원활하게 진행합니다.
  • 시적절한 시정 조치를 취할 수 있도록 창고 재고 수준과 관련된 위험에 대해 브랜드 팀에 선제적으로 경고합니다.
  • 관련 이해관계자들에게 신제품 재고 가용성을 제공합니다.
  • 필요에 따라 지역 허브로의 과다 재고 반품 또는 다른 자회사와의 재고 이전을 검토하고 제안합니다.
  • 모든 브랜드의 월간 KPI 보고서를 공유하고 목표 대비 성과 편차를 분석합니다.
  • 실제 입고량과 전체 예측을 대조하기 위해 POSM 잔여 재고 보고서를 공유합니다.
  • 재무 팀의 예산 조정을 위해 Code 3 배송 계획에 대한 분기별 보고서를 공유합니다.
  • 본 직무 설명서에 명시된 책임은 회사의 니즈와 진행 중인 프로젝트에 따라 변경될 수 있습니다.

자격요건

PROFILE

Ideally, you would have 3-5 years’ experience.

Soft skills that align with our values:

Being LVMH

Be Creative and Innovative:

  • Adaptability
  • Problem solving

Deliver Excellence:

  • Attention to details
  • Tech Savvy

Cultivate an Entrepreneurial Spirit:

  • Impact driven
  • Continuous self-development

Soft Skills:

  • Attention to details.
  • Impact driven
  • Interpersonal Savviness
  • Tech Savvy
  • Adaptability

Hard Skills:

  • Planning and Data Analysis
  • Inventory Management.
  • Priority Managements
  • Analytical Thinking.
  • Cross-functional collaboration
원문 그대로 보기
Planning 팀 소속의 Distribution Planner는 수요 예측과 공급 흐름을 동기화하여 원활한 제품 가용성을 확보함으로써 비즈니스 성장과 공급망 우수성을 주도하는 역할을 담당합니다. 본 직무는 고급 계획 시스템을 통해 최적의 재고 건전성을 유지할 수 있도록 재고 배치를 간소화하는 데 매우 중요합니다. 본 직무의 담당자는 브랜드의 마케팅 및 리테일 팀, Controlling, Finance, BPC의 RA&QA 팀, 그리고 지역 공급 팀을 포함한 다양한 유관 부서 파트너들과 긴밀하게 협업합니다. • APS 또는 DRP를 사용하여 중앙 또는 지역 허브에서 로컬 창고로의 기본 제품에 대한 (격)주간 보충 흐름을 관리하여 정확한 제품 가용성을 보장합니다. • 재고 품절(OOS)을 방지하기 위해 창고와 조율하여 위험 품목 입고 프로세스를 신속하게 처리합니다. • 효율적인 재고 배치를 촉진하기 위해 계획 파라미터에 대한 정기적인 검토 및 조정을 수행합니다. • 변경 비율을 모니터링하고 최신 수요에 맞추기 위해 시정 조치를 실행합니다. • 판매량에 30%의 급격한 편차가 발생하는 제품에 대해 업데이트된 수요 예측을 요청합니다. • OCD(원하는 입고일)까지 재고가 준비될 수 있도록 신제품 배송 상태를 모니터링하고 소통합니다. • 신제품 출시 후 성과를 분석하고 효과적인 보충 전략을 실행합니다*(브랜드에 따라 다를 수 있음). • 재고 건전성을 재무 목표와 동기화하기 위해 월간 S&OP 회의를 원활하게 진행합니다. • 시적절한 시정 조치를 취할 수 있도록 창고 재고 수준과 관련된 위험에 대해 브랜드 팀에 선제적으로 경고합니다. • 관련 이해관계자들에게 신제품 재고 가용성을 제공합니다. • 필요에 따라 지역 허브로의 과다 재고 반품 또는 다른 자회사와의 재고 이전을 검토하고 제안합니다. • 모든 브랜드의 월간 KPI 보고서를 공유하고 목표 대비 성과 편차를 분석합니다. • 실제 입고량과 전체 예측을 대조하기 위해 POSM 잔여 재고 보고서를 공유합니다. • 재무 팀의 예산 조정을 위해 Code 3 배송 계획에 대한 분기별 보고서를 공유합니다. * 본 직무 설명서에 명시된 책임은 회사의 니즈와 진행 중인 프로젝트에 따라 변경될 수 있습니다. 자격 요건 PROFILE Ideally, you would have 3-5 years’ experience. Soft skills that align with our values: Being LVMH Be Creative and Innovative: • Adaptability • Problem solving Deliver Excellence: • Attention to details • Tech Savvy Cultivate an Entrepreneurial Spirit: • Impact driven • Continuous self-development Soft Skills: • Attention to details. • Impact driven • Interpersonal Savviness • Tech Savvy • Adaptability Hard Skills: • Planning and Data Analysis • Inventory Management. • Priority Managements • Analytical Thinking. • Cross-functional collaboration

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