[Richemont Group] HJ Business & Talent Development Manager
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- [Richemont Group] Jewelry Product Executive같은 브랜드 · 서울 · 정규직
- [Richemont Group] 클라이언트 어드바이저 (Client Advisor)같은 브랜드 · 서울 · 정규직
경력
5~10년
학력
대졸 이상
1분 브리핑
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기업 소개
세계 럭셔리 업계를 선도하는 기업 중 하나인 Richemont는 주얼리, 워치, 하이엔드 액세서리를 전문으로 하는 다양한 하우스를 보유하고 있습니다. 각 Maison은 스타일, 품질, 장인정신의 전통을 자랑스럽게 구현하고 있으며, Richemont는 각 Maison만의 유산과 정체성을 보존하기 위해 노력합니다.
동시에 끊임없는 창의성을 바탕으로 각 하우스의 가치에 부합하는 새로운 제품을 혁신하고 디자인하는 데 전념하고 있습니다.
핵심 임무: HJ(High Jewelry) Business & Talent Development Manager는 직접적인 소통, 전략적 프레임워크 수립, 성과 모니터링, 종합적인 육성 이니셔티브 실행을 통해 High Jewelry 비즈니스와 인재의 성과 및 성장을 이끄는 역할을 담당합니다. 이 직무는 인재 및 성과 관리에 대한 능동적인 접근이 요구되며, HJ 커뮤니티 구성원과의 긴밀한 관계 구축, 매출 KPI 달성 보장, 로컬 및 글로벌 차원의 다양한 내부 팀과의 협업을 통해 인재 육성을 지원하고 궁극적으로 운영 우수성을 달성하는 것을 목표로 합니다.
어떻게 임팩트를 만들어 가시겠습니까?
상세 안내
HJ 비즈니스 및 인재 소통·성과 관리
- ●부티크(BTQ)를 정기적이고 능동적으로 방문하여 High Jewelry(HJ) 커뮤니티 구성원과의 상호작용 미팅을 진행합니다.
- ●Commercial/Retail 팀과 협력하여 매장 차원의 피드백 체계와 실행 계획을 수립하고 이행함으로써 HJ 매출 성과를 적극적으로 장려 및 제고하고, 궁극적으로 각 부티크가 HE 매출 목표를 달성하도록 지원합니다.
- ●배정된 매출 KPI를 면밀히 추적 및 모니터링하고, 각 인재별로 월간 누적(MTD) 및 연간 누적(YTD) 실적에 대한 개별 후속 관리를 제공하며, 월간 및 연간 목표 달성을 위한 실행 계획을 수립합니다.
- ●목표 마진 달성을 위한 전략적 실행 계획을 수립 및 실행하고, 진행 상황과 결과를 HJ 경영진에 보고하여 검토 및 실행으로 이어지도록 합니다.
High-Jewelry 비즈니스 및 인재 전략 개발·코칭
- ●로컬 오피스의 HR, L&D, Commercial 팀(필요 시 지역 및 글로벌 차원 포함)과 긴밀히 협력하여, 마켓과 Maison의 폭넓은 목표를 염두에 두고 존중하면서 장기적인 HE KPI 달성을 위한 효과적인 교육 프로그램을 설계, 개발 및 실행합니다.
- ●HE 인재 육성 이니셔티브와 교육 프로그램의 진행 상황과 효과를 모니터링하고 추적합니다.
운영 지원 및 행정
- ●승인된 예산 범위 내에서 HB 캐시 및 스트랩, VIP 선물, Maison Client Program 리크루팅 등 자원의 관리와 조율을 포함하여 HJ 인재에게 필수적인 지원을 제공합니다.
- ●HB 구성원의 경비를 승인하고 감독하여 회사 정책 준수와 효율적인 재무 관리를 보장합니다.
- ●HB 세미나를 기획하고 총괄하며, 장소 선정, 케이터링 및 기타 행정 요건 등 모든 운영 업무를 관리합니다.
저희와 함께 어떻게 성공을 경험하시겠습니까?
- ●학사 학위 이상입니다.
- ●소매 판매 경력 9~12년 이상 또는 관련 하이엔드 비즈니스 경력을 보유하신 분입니다.
- ●인재 육성 또는 럭셔리 리테일 판매 관리 분야에서 검증된 경험이 있으신 분입니다. (High jewelry 경력자 우대)
- ●KPI를 추적하고 전략을 수립할 수 있는 뛰어난 분석 능력을 갖추고 계신 분입니다.
- ●원활한 소통과 협업을 위한 우수한 커뮤니케이션 및 대인관계 능력을 갖추고 계신 분입니다.
- ●교육 프로그램을 설계하고 운영한 입증된 역량을 보유하고 계신 분입니다.
- ●세부 사항까지 꼼꼼히 챙기는 뛰어난 조직 관리 및 행정 능력을 갖추고 계신 분입니다.
- ●적극적이고 성과 지향적이며, 독립적으로는 물론 팀의 일원으로서도 업무를 수행할 수 있는 분입니다.
- ●한국어와 영어(작문 및 회화) 능통자를 우대합니다.
- ●Microsoft Office Suite(Excel, PowerPoint, Word)를 능숙하게 활용하실 수 있는 분입니다.
#Richemont #WeCraftTheFuture
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이 공고는 메종 드 탤런트(백화점·면세점·명품 매장 판매직·서비스직 전문 채용 플랫폼)에 게시된 Richemont Group 채용공고입니다. 비슷한 공고 → 럭셔리 패션 채용공고 전체 보기
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명품 리테일에서 자주 놓치는 4가지 — 기본급만 보고 결정하지 마세요.
- 인센티브 구조 — 산정 방식(개인/팀)·지급 주기·기본급 대비 실제 비중을 서면으로 확인하세요.
- 의류 지원 — 연간 한도·본인 부담 여부·시즌별 제공 방식이 계약에 명시됐는지 보세요.
- 직원 할인 — 할인율·적용 브랜드 범위·월 구매 한도 — 실수령 가치에 크게 영향을 줍니다.
- 수습·계약 조건 — 수습 기간·정규 전환 기준·계약직이라면 갱신 조건을 분명히 하세요.
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